РОЗ’ЯСНЕННЯ щодо порядку організації Вінницькою обласною військовою адміністрацією бронювання працівників підприємств, установ та організацій, що розташовані на території області

Відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 03 березня 2022 року № 194 «Деякі питання бронювання військовозобов’язаних в умовах правового режиму воєнного стану» (зі змінами) встановлено порядок здійснення бронювання військовозобов’язаних за підприємствами, установами та організаціями, які задовольняють потреби Збройних Сил, інших військових формувань, населення.

З метою здійснення бронювання працівників, підприємство, установа, організація надсилає на адресу обласної військової адміністрації лист з пропозиціями щодо бронювання працівників в електронній формі (на електронну адресу: Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. Вам потрібно увімкнути JavaScript, щоб побачити її.) та/або друкованій формі (поштова адреса: вул. Соборна, 70, м. Вінниця, 21050).

Пропозиції у форматі Excel також окремо надсилаються на електронну адресу: Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. Вам потрібно увімкнути JavaScript, щоб побачити її..

Довідково: Відповідно до ст. 17 Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію» місцеві органи виконавчої влади керують мобілізаційної підготовкою на території відповідних адміністративно-територіальних одиниць.

У зв’язку з цим, обласна військова адміністрація не здійснює організацію бронювання працівників підприємств, установ та організацій, що розташовані за межами області.

 1. У листі, що складається у довільній формі, стисло надається обґрунтування необхідності здійснення бронювання працівників.

Запитуване обґрунтування має містити дані щодо виконання підприємством, установою, організацією відповідно до рішень Кабінету Міністрів України, обласної військової адміністрації, укладених договорів завдань для задоволення потреб Збройних Сил України, інших військових формувань, населення чи виконання життєво важливих функцій та/або послуг (збої, переривання та порушення яких можуть призвести до швидких негативних наслідків для національної безпеки) із зазначенням відомостей про види продукції, робіт та послуг, що надаються.

Копії відповідних рішень Кабінету Міністрів України, обласної військової адміністрації, договорів обов’язково долучаються до листа.

 Можливий варіант листа та обґрунтування в ньому:

 

ЗРАЗОК

 

 

Начальнику Вінницької

обласної військової

адміністрації

БОРЗОВУ С.С.

 

Про бронювання працівників

 

 

Шановний Сергію Сергійовичу !

 

 

Приватне підприємство «Альтар-плюс» є виробником металопластикових конструкцій.

Відповідно до наказу обласної військової адміністрації від 09 серпня    2022 року № 563 (копія наказу додається) підприємство, залучено до встановлення 100 металопластикових вікон у гуртожитках м. Вінниці для створення умов проживання внутрішньо переміщеним особам.

Для виконання вимог наказу та відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 03 березня 2022 року № 194 «Деякі питання бронювання військовозобов’язаних в умовах правового режиму воєнного стану» (зі змінами від 07 березня 2022 року № 218) надсилаємо пропозиції для бронювання працівників підприємства, що додаються.

Відповідальна контактна особа: Андрієць Олександр, +380974302568.

Електронна адреса поштової скриньки: Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. Вам потрібно увімкнути JavaScript, щоб побачити її..

 

Додаток: копія наказу на 2 арк.;

                пропозиції на 1 арк.

 

 

Директор ПП «Альтар-плюс»                              

Андрій КРАЩЕНКО

 

 

Для забезпечення оперативної комунікації з питань розгляду поданих  пропозицій обов’язково зазначати у відповідних листах номера мобільних телефонів контактних осіб та адресу електронної поштової скриньки.

 

  1. До листа долучаються пропозиції з бронювання, що подаються за наступним зразком:

 

з/п

Прізвище ім’я та по батькові

Рік народження

Займана посада

Військове звання, військово-облікова спеціаль-ність

Найменуван-ня та адреса органу державної влади, іншого державного органу, підприємства, установи, організації

Назва територіального центру та соціальної підтримки (за місцем розташування органу державної влади, іншого державного органу, підприємства, установи, організації, підприємства)

Назва

територіального центру та соціальної підтримки

(за місцем перебування військовозобо-в’язаного на військовому обліку)

1.

Петренко

Олег

Іванович

1989

Інженер

Солдат

901

ТОВ «Машбуд»

м. Вінниця, вул. Т. Шевченка, 28

Вінницький об’єднаний міський територіальний центр комплектування та соціальної підтримки

Тульчинський районний територіальний центр комплектування та соціальної підтримки

 

При заповненні форми в усіх графах таблиці забезпечується повнота даних. Відсутність повної інформації є підставою для виключення особи із пропозицій, що подаються до Міністерства оборони України.

 

У графі «Військове звання, військово-облікова спеціальність №» вказується військово-облікова спеціальність та військове звання, що зазначена  у військово-обліковому документі.

Довідково: Відповідно до Порядку організації та ведення військового обліку призовників і військовозобов’язаних, затверджений постановою Кабінету Міністрів України від 07 грудня 2016 року № 921 військово-обліковими документами для військовозобов’язаного є військовий квиток або тимчасове посвідчення військовозобов’язаного.

У разі відсутності необхідних військово-облікових даних у військово-облікових документах, або самих документів, необхідно звернутись до відповідного територіального центру комплектування та соціальної підтримки для вирішення цих питань.

 

Звертаємо увагу, що військово-облікові спеціальності працівників мають відповідати вимогам наказів Міністерства оборони України від 07 вересня 2020 року № 317, від 20 червня 2012 року № 412/ДСК.

Перевірка відповідності та актуальності військово-облікової спеціальності здійснюється, в рамках ведення військового обліку, при звірянні облікових даних працівників підприємства, установи, організації з обліковими даними відповідного територіального центру комплектування та соціальної підтримки.

Подання у пропозиціях військово-облікової спеціальності, що не відповідає встановленим вимогам, може стати причиною відмови у бронюванні територіальним центром комплектування та соціальної підтримки.  

 

Інформуємо, що районні (міські) військові комісаріати переформатовано у територіальні центри комплектування та соціальної підтримки.

З урахуванням цього, у таблиці зазначаються назви територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки у містах та районах з урахуванням змін у адміністративно-територіальному устрої держави.

 

До пропозицій не включаються працівники:

які не перебувають у трудових відносинах з підприємством, установою, організацією;

які не перебувають на військовому обліку військовозобов’язаних (призовники; особи, що досягли граничного віку, перебування в запасі; особи, які за станом здоров’я визнані непридатними до військової служби з виключенням з військового обліку, тощо);

які не підлягають призову на військову службу під час мобілізації на підставі статті 23 Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію».

які мають дефіцитні для Збройних Сил України військово-облікові спеціальності.

Дефіцитними для Збройних Сил України є наступні військово-облікові спеціальності (ВОС):

рядового, сержантського та старшинського складу:

003, 004, 008, 015, 016, 019, 021, 028, 029, 034, 035, 036, 037, 039, 047, 048, 054, 055, 058, 065, 069, 070, 071, 072, 110, 113, 117, 118, 121, 122, 123, 124, 125, 126, 133, 134, 135, 136, 137, 139, 140, 143, 144, 145, 146, 147, 153, 163, 178, 183, 184, 210, 216, 220, 221, 223, 225, 233, 234, 245, 248, 250, 251, 260, 261, 262, 265, 267, 307, 320, 323, 326, 333, 340, 379, 381, 382, 383, 403, 420, 460, 474, 500, 501, 502, 503, 507, 525, 527, 528, 530, 531, 538, 543, 544, 594, 550, 554, 569.

офіцерського складу за групами ВОС:

02, 03, 04, 06, 07, 08, 09, 10, 12, 14, 34, 44, 46, 47, 49, 50, 52, 53, 54, 70, 90.

 

Накази щодо бронювання відповідно до вказівок Генерального штабу Збройних Сил України, крім вже зазначених вимог, не застосовуються територіальними центрами комплектування та соціальної підтримки до:

громадян інших держав,

військовослужбовців, резервістів військового оперативного резерву,

на посади, що не є визначальними для організації виробництва та не є дефіцитними на ринку праці та які можуть бути замінені громадянами-невійськовозобов’язаними або не відносяться до професій, що забезпечують виробництво продовольства (різноробочий, підсобний робітник, робітник фермерського господарства, робітник з благоустрою, робочий току, робітник з догляду за тваринами, прибиральник територій, прибиральник службових приміщень, сторож, двірник, транспортувальник, вантажник, фахівець з оперативного реагування, менеджер з питань регіонального розвитку, інспектор з охорони, старший охоронець, охоронець, черговий, комірник, помічник комірника, диспетчер, вагар, маляр, штукатур, лицювальник-плиточник, оброблювач птиці, оброблювач риби, оброблювач ковбасних виробів, свинар, зливальник-розливальник, рибовод, кухар, пекар, готувач кормів, годувальник великої рогатої худоби, доглядач великої рогатої худоби, завідувач агромагазином, підприємець,  фахівець з методів розширення ринку збуту, помічник друкаря, менеджер з продажів, експерт, керівник сервісу, комплектувальник, юрисконсульт, член наглядової ради, член громадської організації, продавець продовольчих товарів, укладальник-пакувальник, молодший програміст, начальник відділу, обліковець, робітник, консультант, кур’єр, підмінний слюсар, інспектор з кадрів, брокер, виконавець робіт, помічник архіваріуса, фахівець з обліку договорів, фахівець, діловод, заправник, заготівник основи для мийних засобів, тощо).

 

Не підлягаю бронюванню у порядку, визначеному постанови Кабінету Міністрів України від 03 березня 2022 року № 194, військовозобов’язані, які мають посвідчення про відстрочку від призову на військову службу на період мобілізації та на воєнний час, оформлені відповідно до Порядку бронювання військовозобов’язаних за органами державної влади, іншими державними органами, органами місцевого самоврядування та підприємствами, установами і організаціями на період мобілізації та на воєнний час, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 04 лютого 2015 року № 45 (в редакції постанови Міністрів України від 11 січня 2018 року № 12) та відповідно до галузевого переліку посад і професій військовозобов’язаних,  які підлягають бронюванню на період мобілізації та на воєнний час, затверджених розпорядженням Кабінету Міністрів України від 18 березня № 493-р (зі змінами).

 

  У разі невідповідності поданих пропозицій встановленим вимогам, відсутності належного обґрунтування та відповідного підтвердження пропозиції підприємств, установ та організацій обласною військовою адміністрацією відхилятимуться. 

 

При наявності належно оформлених пропозицій та підтвердженого обґрунтування надана інформація надсилається обласною військовою адміністрацією на розгляд Міністерства оборони України.

 

У разі відхилення Міністерством оборони надісланих пропозицій, обласна військова адміністрація інформує про підсумки розгляду відповідне підприємство, установу, організацію.

 

У разі погодження погодження Міністерством оборони України, відповідні пропозиції та обґрунтування надсилаються до Міністерства економіки України для прийняття рішення щодо бронювання військовозобов’язаних працівників.

Прийняте рішення оформлюється у вигляді наказу Мінекономіки та надсилається до обласної військової адміністрації для подальшої видачі витягу із цього наказу підприємствам, установам, організаціям.

Витяги з наказу Мінекономіки надаються підприємствам, установам, організаціям для подальшого вирішення питання їх засвідчення у територіальних центрах комплектування та соціальної підтримки.

 

Здійснення бронювання військовозобов’язаних в яких спливає термін відстрочки, наданої відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від        03 березня 2022 року № 194 «Деякі питання бронювання військовозобов’язаних в умовах правового режиму воєнного стану» здійснюється відповідно до встановлених вище вимог.

 

 Повідомляємо, що за підсумками розгляду пропозицій з бронювання військовозобов’язаних, поданих відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 03 березня 2022 року № 194 «Деякі питання бронювання військовозобов’язаних в умовах правового режиму воєнного стану» щодо підприємств, установ, організацій, яким встановлено мобілізаційні завдання, Міністерством оборони України поінформовано обласну військову адміністрацію, що питання бронювання військовозобов’язаних за суб’єктами, яким встановлено мобілізаційні завдання, врегульовано Порядком бронювання військовозобов’язаних за органами державної влади, іншими державними органами, органами місцевого самоврядування та підприємствами, установами і організаціями на період мобілізації та на воєнний час, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 04 лютого 2015 року № 45 (в редакції постанови Міністрів України від 11 січня 2018 року № 12), у зв’язку з чим, відповідні пропозиції з бронювання Міністерством оборони України не погоджуються.

Враховуючи зазначене, обласною військовою адміністрацією, в рамках виконання постанови Кабінету Міністрів України від 03 березня 2022 року № 194, не здійснюється організація бронювання працівників підприємств, установ, організацій, яким встановлено мобілізаційні завдання.

 

Порядок дій підприємств, установ, організацій, яким встановлено мобілізаційні завдання, щодо бронювання військовозобов’язаних працівників наступний.

У разі отримання мобілізаційного завдання, підприємство, установа, організація звертається за методичною допомогою до органу влади, яким підприємству це завдання встановлено (для доступу в установленому порядку до наступних нормативно-правових документів, необхідних для здійснення бронювання:

- Порядок бронювання військовозобов’язаних за органами державної влади, іншими державними органами, органами місцевого самоврядування та підприємствами, установами і організаціями на період мобілізації та на воєнний час, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 04 лютого 2015 року № 45 (в редакції постанови Міністрів України від 11 січня 2018 року № 12;

- перелік посад і професій, що підлягають бронювання на період мобілізації та на воєнний час у відповідній галузі).

Після ознайомлення з відповідними актами законодавства підприємство, установа, організація самостійно здійснює заходи щодо бронювання працівників у взаємодії з відповідними територіальними центрами комплектування та соціальної підтримки.

Відповідні заходи здійснюються в рамках організації та ведення військового обліку на підприємстві, установі, організації (Порядок організації та ведення військового обліку призовників і військовозобов’язаних, затверджений постановою Кабінету Міністрів України від 07 грудня 2016 року № 921).

 

Нагадуємо, що лише належне виконання обов’язків, визначених чинним законодавством підприємствам, установам та організаціям щодо ведення військового обліку, створює передумови для своєчасного бронювання працівників.