Результати роботи органів Пенсійного фонду області у І півріччі 2018 року щодо виконання бюджету, реалізації державної політики з питань пенсійного забезпечення, легалізації трудових відносин та захисту прав застрахованих осіб обговорили сьогодні, 17 липня, на засіданні колегії при начальникові головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області.
Захід відбувся за участі членів колегії, керівників структурних підрозділів головного управління та начальників територіальних управлінь.
У доповіді про підсумки роботи органів Фонду області за звітний період, заступник начальника головного управління Лариса Дика зазначила, що в І півріччі 2018 року забезпечено виконання всіх планових показників з надходження коштів. Зокрема, загальні доходи становлять 6 млрд. грн, що на 1,3 млрд грн більше в порівнянні з аналогічним періодом минулого року. Протягом січня-червня власних коштів від сплати єдиного внеску надійшло на 124,1 млн грн більше доведеного завдання та на 528,2 млн грн більше минулорічних показників аналогічного періоду. По області досягнуто темпи зростання власних надходжень від ЄСВ – 127,5%. План з надходження коштів, адміністрування яких здійснюють органи Фонду, виконано на 122,1%.
Про роботу органів Фонду області щодо виявлення фактів порушення законодавства в сфері трудових відносин та забезпечення соціальних гарантій працюючих повідомила заступник начальника головного управління Марина Єрошенко: «Завдяки проведеним засіданням обласної та районних робочих груп з питань забезпечення контролю за додержанням законодавства про працю та спільним зусиллям з контролюючими органами, соціальними партнерами, до бюджету Фонду в червні 2018 року від 23-х підприємств-боржників 19 районів області надійшли кошти в рахунок погашення заборгованості по платежах до Пенсійного фонду в розмірі 1814,9 тис. грн. Протягом поточного року легалізовано 945 робочих місць, надходження ЄСВ склали – 1074,2 млн грн. За півроку заборгованість по платежах до Пенсійного фонду скоротилась на 610,7 тис. грн».
З питань організації роботи з пенсійного забезпечення у І півріччі 2018 року інформувала Надія Зеленіна, начальник управління пенсійного забезпечення. Так, протягом 6 місяців поточного року до фронт-офісів області звернулось майже 265,5 тисяч осіб. В області функціонує 59 віддалених робочих місць, 17 з яких було відкрито в 1 півріччі. До кінця року заплановано відкрити ще 4-5 робочих місць. В поточному році, за допомогою генерації сертифікатів для доступу до захищеного з’єднання з Електронними ресурсами ПФУ на віддалених робочих місцях, фахівці Фонду мають змогу проводити повноцінний прийом громадян у підсистемі ППВП із застосуванням захищеного з’єднання, який відкрив нові можливості в розширенні переліку послуг, які можуть надаватись екстериторіально.
Підсумовуючи засідання, очільниця Пенсійного фонду України у Вінницькій області Олена Корчака наголосила: «Одним із інструментів ефективної роботи Пенсійного фонду України є інформування. Ми повинні використовувати будь-які методи донесення інформації до громадян. Всі майданчики та цільові аудиторії, які можна використати, повинні бути задіяні для надання роз’яснень, як з питань легалізації трудових відносин, заробітної плати, так і з пенсійних питань».
По завершенню роботи з обговорених питань члени колегії ухвалили відповідні рішення, які доведено до відома та виконання структурним підрозділам головного управління та територіальним управлінням Пенсійного фонду Вінниччини.