Оголошено конкурс на зайняття посади державної служби категорії «Б» – головного спеціаліста відділу оборонної роботи та взаємодії з правоохоронними органами

             Додаток 1                  

                         ЗАТВЕРДЖЕНО
наказом директора Департаменту з питань оборонної роботи, цивільного захисту та взаємодії з правоохоронними органами Вінницької обласної державної адміністрації  від 16.04.2021 р. № 32-к

Загальні умови

Посадові обов’язки

1. Розробка проектів розпоряджень і доручень керівництва облдержадміністрації з  питань організації і проведення призову громадян на строкову військову службу та сприяння відбору громадян на військову службу за контрактом.

2. Організація проведення комплексу заходів щодо підготовки і проведення призову громадян на строкову військову службу, в межах компетенції обласної державної адміністрації.

3. Здійснення комплексу заходів з метою сприяння реалізації планів Генерального штабу Збройних Сил України щодо обсягів відбору громадян на військову службу за контрактом.

4. Підготовка пропозицій голові облдержадміністрації щодо виконання заходів підготовки та проведення чергових призовів громадян України на строкову військову службу та обсягів відбору громадян на військову службу за контрактом.

5. Надання методичної допомоги місцевим органам виконавчої влади та органам місцевого самоврядування з питань забезпечення проведення призову громадян на строкову військову службу та військову службу за контрактом.

6. Інформування населення з питань організації проведення призову громадян України на строкову військову службу та відбору громадян на військову службу за контрактом.

7. Збір, узагальнення та аналіз інформації від структурних підрозділів облдержадміністрації, територіальних органів міністерств та інших центральних органів виконавчої влади України, обласних установ та організацій для підготовки  пропозицій  голові облдержадміністрації з метою інформування Офісу Президента України, Кабінету Міністрів України, Ради національної безпеки і оборони України в  проведенні заходів у сфері оборонної роботи та забезпечення правопорядку, прав і свобод громадян.

8. Здійснення розгляду звернень громадян в частині, що стосується проведення призову громадян України на строкову військову службу та відбору громадян на військову службу за контрактом.

Умови оплати праці

Посадовий оклад – 5500 грн.,

надбавки, доплати, премії та компенсації відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу»;

надбавка до посадового окладу за ранг державного службовця відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18 січня 2017 року № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів» (із змінами)

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

безстроково

Перелік інформації, необхідної для участі в конкурсі, та строк її подання

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, подає конкурсній комісії через Єдиний портал вакансій державної служби таку інформацію:

1) заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади за формою згідно з додатком 2 Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246 (зі змінами) (далі – Порядок);

2) резюме за формою згідно з додатком 2¹ до Порядку, в якому обов’язково зазначається така інформація:

прізвище, ім’я, по батькові кандидата;

реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;

підтвердження рівня вільного володіння державною мовою;

відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах у відповідній сфері, визначеній в умовах конкурсу, та на керівних посадах (за наявності відповідних вимог);

3) заяву, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону.

Подача додатків до заяви не є обов’язковою.

Документи приймаються до 15 год. 45 хв. 23 квітня 2021 року

Додаткові (необов’язкові) документи

заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби

Дата і час початку проведення тестування кандидатів. Місце або спосіб проведення тестування.

Місце або спосіб проведення співбесіди (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно)

29 квітня 2021 року  о 10 год. 00 хв.
м. Вінниця, вул. Монастирська, 26, 1-й поверх (проведення тестування за фізичної присутності кандидатів).

м. Вінниця, вул. Монастирська, 26, 1-й поверх (проведення співбесіди за фізичної присутності кандидатів).

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Івацко Алла Йосипівна,

0432 67 11 38,

Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. Вам необхідно увімкнути JavaScript, щоб побачити її.

Кваліфікаційні вимоги

1.

Освіта

2.

Досвід роботи

не потребує

3.

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1.

Ефективність координації з іншими

- здатність налагоджувати зв'язки з іншими структурними підрозділами державного органу, представниками інших державних органів, в тому числі з використанням цифрових технологій;

-   уміння конструктивного обміну інформацією, узгодження та упорядкування дій;

-      здатність до об'єднання та систематизації спільних зусиль

2.

Відповідальність

– усвідомлення важливості якісного виконання своїх посадових обов'язків з дотриманням строків та встановлених процедур;

– усвідомлення рівня відповідальності під час підготовки і прийняття рішень, готовність нести відповідальність за можливі наслідки реалізації таких рішень;

– здатність брати на себе зобов’язання, чітко їх дотримуватись і виконувати

3.

Якісне виконання поставлених завдань

– розуміння змісту завдання і його кінцевих результатів, самостійне визначення можливих шляхів досягнення;

– чітке і точне формулювання мети, цілей і завдань службової діяльності

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1.

Знання законодавства

Знання:
Конституції України;
Закону України «Про державну службу»;
Закону України «Про запобігання корупції» та іншого законодавства

2.

Знання законодавства у сфері

Закони України:

 - «Про військовий обов'язок і військову службу»;

 - «Про оборону України»;

 - «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію»;  

 - «Про правовий режим воєнного стану»;

 - «Про Національну поліцію»;

 - «Про правовий режим надзвичайного стану»;

 - «Про державну таємницю»;

 - «Про місцеві державні адміністрації»

 та інших нормативно-правових актів, які мають відношення до виконання службових обов’язків.