І не завжди наші спеціалісти працевлаштовуються там за своєю професією. Така ж проблема існує не тільки в медичній галузі. У країнах Європи дана проблема існує давно, запевнила посадовець..
Аналізуючи, наскільки ситуація кадрового голоду середнього медперсоналу актуальна для Вінниччини, Ольга Іванівна назвала коефіцієнт співвідношення кількості посад лікарів до посад медичних сестер: у 2018 році складав 0,7:1; у 2019 році – 1:1,6 (країни Європи 1:2).

Загальна укомплектованість області кадрами середнього медичного персоналу за 2019 рік складає 89,4 %. На первинному рівні – 92,6%, на вторинному – 94,2%, на третинному – 82,4%.